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Nous avons à cÅ“ur d’offrir un milieu inclusif et sûr où règnent le respect et la bienveillance. Comme membres de la Faculté de médecine et des sciences de la santé de l’Université ³ÉÈË´óƬ, cet engagement est la clé de voûte de notre culture et de nos activités.
Vers la diversité en médecine : augmentation de 400 % de l'effectif étudiant noir nouvellement admis en médecine
La communauté noire est parmi les plus sous-représentées en médecine. Le racisme et la discrimination systématiques ont fait obstacle aux candidates et candidats noirs, qui, historiquement, représentent moins de 2 % des admissions en médecine à ³ÉÈË´óƬ.
Le Bureau RSEC de la Faculté de médecine et des sciences de la santé cherche à augmenter les effectifs grâce à son Programme de communauté de soutien et à la Catégorie d'admission pour les candidats noirs.